[新聞] 入圍新人王3小鷹 加薪逾100%

看板Baseball (棒球)作者 (Speculative Male)時間6小時前 (2025/01/13 06:36), 編輯推噓28(29119)
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https://sports.ltn.com.tw/news/paper/1687124 入圍新人王3小鷹 加薪逾100% 2025/01/13 05:30 https://img.ltn.com.tw/Upload/sports/page/800/2025/01/13/170.jpg
2024新人王入圍球員 王博玄躋身20萬俱樂部 https://img.ltn.com.tw/Upload/sports/page/800/2025/01/13/171.jpg
去年入圍新人王的台鋼3小鷹曾子祐(左起)、王博玄和陳柏清,新球季加薪幅度都超過 100%。(記者林正堃攝) 〔記者龔乃玠/台北報導〕台鋼雄鷹昨在台北大巨蛋舉辦簽名會,吸引近千名球迷,去年 入圍新人王的3小鷹曾子祐、王博玄和陳柏清也共襄盛舉,3人新球季加薪幅度都超過100% ,王博玄從第25指名的低順位出身,一口氣晉升「20萬俱樂部」成員,堪稱台鋼去年最大 驚奇野手。 曾子祐3人中薪情最佳 曾子祐、王博玄和陳柏清去年皆入圍新人王,形成台鋼大內戰,最終曾子祐以壓倒性票數 奪下獎座,「薪」情無疑是3人中最佳,但台鋼也沒忽視王博玄和陳柏清的貢獻,答應陳 柏清複數年合約的請求,王博玄更從月薪9萬站上20萬大關,幾乎逼近當年選秀輪次(21 輪)的數字。 台鋼領隊劉東洋指出,新人王入圍選手都有100%調幅的評價,「對球團來說,他們的成績 放在任何一個其他年度都足以當選新人王。」 回顧驚奇的2024年,王博玄坦言,一開始沒設定太大目標,頂多是開季一軍,最後能整季 待在一軍,覺得滿不容易的,「很慶幸身體健康,可以在球隊需要時上去比賽,繳出還不 錯的成績,這也是有大家的支持、教練團的信任。」 王博玄鎮守一壘和外野,都是需要長打火力的位置,今年球季他把長打視為目標,休季增 重3至5公斤,並加強重訓,「希望新球季提升長打率,前提是打擊率不要影響太大,把擊 球初速提升。」 陳柏清當「複」翁 先求穩定 陳柏清跟王博玄職棒路徑類似,同樣曾落選過,等台鋼進軍職棒才獲得機會,雖然順位第 8輪第12指名,比王博玄高出許多,放眼聯盟仍是後段班,但他不僅投出百局行情,更在 世界12強大戰美日,成為台灣隊冠軍成員,是台鋼最大驚奇投手。 陳柏清收下2年複數年合約,月薪可望從9萬站上20萬,他解釋是想穩定一點,一開始就跟 公司說想要複數約,球團也開給他,沒有拉扯太久,很快就達成共識,「今年目標是減少 四壞球,局數能達百局或更多。」 -- 沒說小乘大乘 上座部佛教馬哈希尊者具戒經講記拆穿佛教大乘妙法蓮華經騙局 上座部佛教明昆《南傳菩薩道》真釋迦牟尼佛的菩薩成佛之道 大乘菩薩成佛之道 妙法蓮華經 華嚴經 心經 金剛經 楞伽經 梵網經菩薩戒 圓覺經 楞嚴經大乘假佛經 阿彌陀佛 藥師佛大乘假觀世音 文殊 普賢 維摩詰 龍樹 地藏王大乘假菩薩 https://www.ptt.cc/bbs/soul/M.1523979060.A.68C.html 上座部佛教目犍連子帝須那先偽經大乘十方諸佛 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.162.53.99 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Baseball/M.1736721395.A.C58.html

01/13 06:46, 6小時前 , 1F
快比巨蛋王TS MVP 高了 這公式怎麼算的
01/13 06:46, 1F

01/13 07:00, 6小時前 , 2F
不建立公式秩序,以後每個有點成績的都來要高薪怎麼
01/13 07:00, 2F

01/13 07:00, 6小時前 , 3F
辦,薪資空間壓力超大
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01/13 07:03, 6小時前 , 4F
中職有薪資空間的問題?
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01/13 07:04, 6小時前 , 5F
薪資空間(x) 人事成本(o)
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01/13 07:12, 6小時前 , 6F
好 以後通通+200% 其中3/4延遲20年支付
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01/13 07:13, 6小時前 , 7F
結果發現球隊的錢付完後 房貸還沒繳完
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01/13 07:22, 5小時前 , 8F
原來曾子祐最後只有2成7打擊率 對比看下來也沒比王博玄
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01/13 07:22, 5小時前 , 9F
好多少 這新人王好水 陳柏清能在紅中手上活2年多真的才
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01/13 07:22, 5小時前 , 10F
是王
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01/13 07:24, 5小時前 , 11F
曾的價值不是守位嗎? 成績至少1.5倍加成吧?☺
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01/13 07:34, 5小時前 , 12F
曾要看守備位置啊,所以曾新人王的分數比王多很多,新人王比
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01/13 07:34, 5小時前 , 13F
的是全部,不是只看打擊率
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01/13 07:38, 5小時前 , 14F
新球隊新人加個薪也能那麼悲憤喔 可憐
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01/13 07:42, 5小時前 , 15F
加薪沒什麼...特別提出為啥不用"公式"調薪才重點
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01/13 08:21, 4小時前 , 16F
就說 中職 沒有 薪資上限
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01/13 08:21, 4小時前 , 17F
怎麼還在薪資空間zz
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01/13 08:22, 4小時前 , 18F
爪爪就繼續堅持玩自己的公式 不用逼別的球隊也一起玩
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01/13 08:26, 4小時前 , 19F
有公式才有制度 這樣亂加反而是人治
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01/13 08:35, 4小時前 , 20F
沒公式不一定是亂加八 有公式不一定不是亂加
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01/13 08:43, 4小時前 , 21F
笑死 原來這麼多鍵盤球隊老闆 第一次看到批評加薪太多
01/13 08:43, 21F

01/13 08:45, 4小時前 , 22F
還強調甚麼公式....是以為公務員還是輪班工程師
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01/13 08:58, 4小時前 , 23F
因為是新球隊吧 老闆肯給很正常
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01/13 09:09, 4小時前 , 24F
讚啦
01/13 09:09, 24F

01/13 09:10, 4小時前 , 25F
肯給 新人才會更加努力
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01/13 09:11, 4小時前 , 26F
曾是整季守游擊 王是一壘沒位置半路去練外野 守備貢獻價
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01/13 09:11, 4小時前 , 27F
值有差吧
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01/13 09:20, 3小時前 , 28F
前幾樓是在哭什麼,又不是花你的錢
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01/13 09:30, 3小時前 , 29F
前幾樓充分的顯示了台灣人為老闆著想的奴性
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01/13 09:31, 3小時前 , 30F
曾後面體力有撞牆啦,不然季中連續無失誤也滿強的
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01/13 09:55, 3小時前 , 31F
曾不能只看打擊率啊 他才第一年而且扛游擊 這新人王實
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01/13 09:55, 3小時前 , 32F
至名歸
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01/13 10:04, 3小時前 , 33F
現在就是台鋼在拉薪資水準啊,其他隊管理層看了一定不
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01/13 10:04, 3小時前 , 34F
舒服
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01/13 10:04, 3小時前 , 35F
超好笑 台鋼還需要你們擔心薪資制度喔
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01/13 10:06, 3小時前 , 36F
反正到時同樣成績,薪資拉開來一比較,都想到台鋼 嘻嘻
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01/13 10:09, 3小時前 , 37F
又不是你出錢哭什麼 仔細去看曾的整季 拿沒啥問題
01/13 10:09, 37F

01/13 10:21, 2小時前 , 38F
有差嗎?為啥要公式,老掉牙的東西
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01/13 10:21, 2小時前 , 39F
一堆在幫大老闆擔心破壞行情 笑死
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01/13 10:22, 2小時前 , 40F
台積電當初也算是靠破壞行情搶人 才有今天
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01/13 10:34, 2小時前 , 41F
前幾樓是怎樣?你管人家老闆要加多少
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01/13 10:43, 2小時前 , 42F
是不是今年台鋼出來搶人嚇到某幾樓阿,加薪也要哭
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01/13 10:43, 2小時前 , 43F
怕以後球員看錢去台鋼嗎XD MLB給薪水有公式嗎 笑死
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01/13 10:51, 2小時前 , 44F
要公式的可以寫信去給波拉斯要公式看看
01/13 10:51, 44F

01/13 11:27, 1小時前 , 45F
鼎泰豐薪資也破壞行情 但你看外頭餐飲業還不是都是低
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01/13 11:27, 1小時前 , 46F
薪哪有變
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01/13 11:56, 1小時前 , 47F
恭喜三小
01/13 11:56, 47F

01/13 12:19, 56分鐘前 , 48F
這麽替球團著想 難怪台灣勞工地獄
01/13 12:19, 48F

01/13 12:32, 43分鐘前 , 49F
臺灣真的是很多資方腦的勞工
01/13 12:32, 49F
文章代碼(AID): #1dX4FpnO (Baseball)
文章代碼(AID): #1dX4FpnO (Baseball)