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討論串[新聞] 中職今選秀 台鋼狀元人選仍難產
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看到這段我不是很認同中職球團的思維，新秀養成就像企業在投入研發一樣. 如果一間企業要強，研發的錢絕對是不能省的，可能短期内你看不到對應的會報. 但是長期來看你的投入可能慢慢的累積下來，可能會在你意想不到的地方突然爆發. 而最可怕的是中職球團對於自己的定位和心態，某種程度上在第一天就限制了新秀的發展相
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以前中職是真的養成比較差啦. 但現在 未必吧？. 而天賦好的都出去了. 留下來的不是有傷不然就無法旅外的. 我前面推文講過. 目前中職的制度就是變相鼓勵旅外. 每個旅外回來的 對球隊沒貢獻 個個都能高薪. 現在球團應該集團默契才對. 旅外回來先從月薪十萬開始 等有好表現再加薪 (這當然也要給人簽約金
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簽約金上限根本沒有明文規定阿. 還有紅中講洋將薪水跟新人簽約金扯在一起. 薪水歸薪水、簽約金歸簽約金. 紅中不應該混在一起討論. 中職洋將不清楚有沒有簽約金. 即使有. 但考慮到中職洋將幾乎都是一年一簽. 所以基本上應該都會灌進新聞寫的一年薪資總額去了吧. 至於選秀簽約金為何不能超過600萬. 我聽
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我們看一下一千萬台幣. 差不多是33萬美金，我們不要分那麼細，就算35萬鎂好了. 來看一下過去10年(2015-2025)簽約金低於35萬鎂的旅美球員狀態. 年度 NAME 簽約金(萬鎂) 現球隊. 2015 林凱威 25 味全. 2016 李其峰 4 統一. 2017 何紹彬 無簽約金 轉任教練.
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2022. 1-1 曾子祐 簽約金570萬 激勵獎金140萬. 1-7伍祐城 簽約金470萬 激勵獎金100萬. 2023. 1-1林子偉. 1-7王柏傑 簽約金470萬 激勵獎金100萬. 2024. 1-2吳念庭. 2-2 黃子豪 簽約金460萬. 2025. 1-1 ？？？. 紅中都出來呼籲了
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