[討論] 火箭陣容淺談

看板Rockets (休士頓 火箭)作者 (人生總是起起伏伏)時間2年前 (2023/07/04 03:14), 2年前編輯推噓10(10015)
留言25則, 8人參與, 2年前最新討論串1/1
看到管理層瘋狂溢價補強之下 讓我感到無奈 但只能說新版CBA的威力加持下 這是不得不 的決定 尤其影響老闆分紅 不過有鑑於此還是談一下火箭陣容 ……………… 陣容 PG: FVV/ 假日弟/ 阿門 SG: 杰倫綠/KPJ SF: 狄龍/Tate/白魔 PF: JSJ/Tari/姐夫/Kaba C: 神棍/藍道 雙向2位: Days(SF)Hugins(PG) Kaba人在海外 薪資部份:目前是暫定140 不影響老闆分紅 14+2的陣容 ……………… 感想 大致上確實火箭天賦滿滿 尤其鋒衛這塊 同時也因為換教頭跟助教團 隊伍方針沒意外就是建立紀律 特別是戰術跟防守 不過相對來說 補強歸補強對於下季火箭來講戰力整合是反應在戰績上 因為考慮後面高層表態不想坦 所以巫毒卡的執教確實要有讓人感受到火箭是想扭轉坦隊形 象 陣容方面 我只能說 比上不足 比下有餘 比上不足是因為目前西區競爭力太強 加上火箭需要磨合跟整合 比下有餘是處於擁有老將加入帶領目前新人菜雞團有不小幫助 當然缺點也是目前的問題板 凳深度其實不夠雄厚 下季期待 戰績希望能有所提升 提升多少取決於陣容上限跟陣容默契配合 當然這次焦點是看巫毒卡能力到哪 能給這些新人有多少助益 至於總版一堆人不看好 就當作是一種磨鍊心智的方式 畢竟 火箭溢價填薪資是不得不的決定。 ---- Sent from BePTT on my Samsung SM-G885Y -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.108.219 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Rockets/M.1688411690.A.0C4.html

07/04 03:28,
至於會不會有填格子的舉動 取決管理層要不要衝破薪
07/04 03:28

07/04 03:28,
資上限或者交易補強
07/04 03:28

07/04 05:59,
比下有餘哪些是下阿XD
07/04 05:59

07/04 06:02,
XDD
07/04 06:02

07/04 06:52,
JC去灰熊了不是?
07/04 06:52

07/04 07:35,
JC回歸 灰熊也沒有要JC…… 單純要空間特例
07/04 07:35

07/04 09:24,
可不可以請老鷹還我們Garuba 比較希望他回來XD
07/04 09:24

07/04 09:40,
說真的 Garuba也沒太多空間了
07/04 09:40

07/04 09:41,
老闆就是要控制在薪資上限內
07/04 09:41

07/04 09:41,
沒法給Garuba太多空間表現
07/04 09:41

07/04 09:42,
另外三年選9新人 就是要確定核心是哪些人 該割捨哪
07/04 09:42

07/04 09:42,
些人
07/04 09:42

07/04 12:44,
Garuba在場上也沒很好用 又常受傷
07/04 12:44

07/04 12:47,
也是啦 現在真的沒空間了
07/04 12:47

07/04 13:51,
我也蠻喜歡Garuba 但他要更多時間來養
07/04 13:51
---- Sent from BePTT on my Samsung SM-G885Y -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.108.219 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Rockets/M.1688411690.A.0C4.html

07/04 03:28,
至於會不會有填格子的舉動 取決管理層要不要衝破薪
07/04 03:28

07/04 03:28,
資上限或者交易補強
07/04 03:28

07/04 05:59,
比下有餘哪些是下阿XD
07/04 05:59

07/04 06:02,
XDD
07/04 06:02

07/04 06:52,
JC去灰熊了不是?
07/04 06:52

07/04 07:35,
JC回歸 灰熊也沒有要JC…… 單純要空間特例
07/04 07:35

07/04 09:24,
可不可以請老鷹還我們Garuba 比較希望他回來XD
07/04 09:24

07/04 09:40,
說真的 Garuba也沒太多空間了
07/04 09:40

07/04 09:41,
老闆就是要控制在薪資上限內
07/04 09:41

07/04 09:41,
沒法給Garuba太多空間表現
07/04 09:41

07/04 09:42,
另外三年選9新人 就是要確定核心是哪些人 該割捨哪
07/04 09:42

07/04 09:42,
些人
07/04 09:42

07/04 12:44,
Garuba在場上也沒很好用 又常受傷
07/04 12:44

07/04 12:47,
也是啦 現在真的沒空間了
07/04 12:47

07/04 13:51,
我也蠻喜歡Garuba 但他要更多時間來養
07/04 13:51
---- Sent from BePTT on my Samsung SM-G885Y -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.108.219 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Rockets/M.1688411690.A.0C4.html

07/04 03:28, 2年前 , 1F
至於會不會有填格子的舉動 取決管理層要不要衝破薪
07/04 03:28, 1F

07/04 03:28, 2年前 , 2F
資上限或者交易補強
07/04 03:28, 2F

07/04 05:59, 2年前 , 3F
比下有餘哪些是下阿XD
07/04 05:59, 3F

07/04 06:02, 2年前 , 4F
XDD
07/04 06:02, 4F

07/04 06:52, 2年前 , 5F
JC去灰熊了不是?
07/04 06:52, 5F

07/04 07:35, 2年前 , 6F
JC回歸 灰熊也沒有要JC…… 單純要空間特例
07/04 07:35, 6F

07/04 09:24, 2年前 , 7F
可不可以請老鷹還我們Garuba 比較希望他回來XD
07/04 09:24, 7F

07/04 09:40, 2年前 , 8F
說真的 Garuba也沒太多空間了
07/04 09:40, 8F

07/04 09:41, 2年前 , 9F
老闆就是要控制在薪資上限內
07/04 09:41, 9F

07/04 09:41, 2年前 , 10F
沒法給Garuba太多空間表現
07/04 09:41, 10F

07/04 09:42, 2年前 , 11F
另外三年選9新人 就是要確定核心是哪些人 該割捨哪
07/04 09:42, 11F

07/04 09:42, 2年前 , 12F
些人
07/04 09:42, 12F

07/04 12:44, 2年前 , 13F
Garuba在場上也沒很好用 又常受傷
07/04 12:44, 13F

07/04 12:47, 2年前 , 14F
也是啦 現在真的沒空間了
07/04 12:47, 14F

07/04 13:51, 2年前 , 15F
我也蠻喜歡Garuba 但他要更多時間來養
07/04 13:51, 15F

07/04 13:52, 2年前 , 16F
目前沒位子給他養 太滿了 只好給別人養 有機會再買
07/04 13:52, 16F

07/04 17:15, 2年前 , 17F
教,不過之前出名的是教投籃,戰術面名氣沒這麼大
07/04 17:15, 17F

07/07 02:00, 2年前 , 18F
3次輪…………
07/07 02:00, 18F

07/07 02:08, 2年前 , 19F
跟雷霆交易 火箭真的選秀籤大放送……
07/07 02:08, 19F

07/07 02:12, 2年前 , 20F
不只雷霆 我們這次各個交易主打選秀籤大放送換空間
07/07 02:12, 20F

07/07 02:16, 2年前 , 21F
火箭薪資空間正式突破140 來到141M (摳門老闆的
07/07 02:16, 21F

07/07 02:16, 2年前 , 22F
合理手法)
07/07 02:16, 22F

07/07 08:11, 2年前 , 23F
火箭夏季聯賽的首發陣容不錯
07/07 08:11, 23F

07/07 09:07, 2年前 , 24F
影片也太甲www
07/07 09:07, 24F

07/07 09:16, 2年前 , 25F
期待夏聯
07/07 09:16, 25F
※ 編輯: mhkt (111.82.159.15 臺灣), 07/09/2023 10:58:28 ※ 編輯: mhkt (111.82.159.15 臺灣), 07/09/2023 11:00:11 ※ 編輯: mhkt (111.82.159.15 臺灣), 07/09/2023 11:04:12 ※ 編輯: mhkt (111.82.159.15 臺灣), 07/09/2023 11:06:28
文章代碼(AID): #1aenug34 (Rockets)
文章代碼(AID): #1aenug34 (Rockets)